"We krijgen altijd vlot een reactie, wat fijn werkt in de dynamiek van een kinderopvangorganisatie."
Bij Babino vinden we het belangrijk dat onze professionals zich blijven ontwikkelen binnen hun vakgebied. Daarom zijn we gestart met KinderWijs TV: een platform dat medewerkers de mogelijkheid biedt om cursussen te volgen op een moment dat bij hen past. Zo ondersteunen we hun groei op een manier die flexibel en praktisch is.
Het online leren verloopt goed. We zien veel enthousiasme: er zijn veel aanmeldingen voor de verschillende cursussen en medewerkers kiezen er vaak zelfs meerdere tegelijk. Een groot deel rondt de cursussen ook tijdig af.
Wat ons aanspreekt, is dat medewerkers zelf kunnen kiezen wat bij hen past. Soms gaat het om opfrissing van bestaande kennis, maar vaak leren ze ook écht iets nieuws — iets dat ze direct kunnen toepassen in de praktijk. Dat maakt het leerproces waardevol en concreet.
Ook het contact met KinderWijs TV verloopt prettig. Als we ergens tegenaan lopen, is er snel en laagdrempelig contact mogelijk. We krijgen altijd vlot een reactie, wat fijn werkt in de dynamiek van een kinderopvangorganisatie.
We denken graag mee over toekomstig aanbod. Extra verdieping binnen VVE – bijvoorbeeld over digitale geletterdheid, bewegend leren of interactief voorlezen – zou een mooie aanvulling zijn. Ook zouden we graag meer modules zien die aansluiten op de BSO+ doelgroep.